Aktualności

STOELZLE CZĘSTOCHOWA to największy z zakładów należących do Stoelzle Glass Group. Specjalizujemy się w produkcji i dekoracji prestiżowego szkła opakowaniowego dla przemysłu spirytusowego, kosmetycznego, perfumeryjnego, farmaceutycznego i spożywczego. Jesteśmy firmą rodzinną, z 200 letnią tradycją.

Aktualnie, do Działu Utrzymania Ruchu poszukujemy pracownika na stanowisko:

Elektromechanik

Twoje zadania:

• zagwarantowanie sprawnego działania maszyn i urządzeń, w celu utrzymania ciągłości procesu produkcji,
• bieżąca konserwacja i przeglądy maszyn zgodnie z harmonogramem i dokumentacją techniczną,
• praca przy przezbrajaniu maszyn inspekcyjnych,
• kontrole i regulacja układów do uszlachetniania szkła na zimno, linii do transportu wyrobów, urządzeń pakujących i foliujących,
• zmiana oprogramowania i parametrów pracy urządzeń,
• współpraca przy uruchamianiu, a także optymalizacji pracy maszyn i urządzeń (SMED, TPM), naprawa maszyn i urządzeń w sytuacjach awaryjnych.

Nasze oczekiwania:

• wykształcenie średnie techniczne, związane z elektroniką, elektromechaniką, automatyką,
• doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale technicznym lub utrzymania ruchu w zakładzie produkcyjnym,
• mile widziane uprawnienia energetyczne G1 i G3 w zakresie eksploatacji (oferujemy możliwość aktualizacji i wykonania brakujących uprawnień),
• mile widziana wiedza w zakresie nowoczesnych narzędzi lean manufacturing (TPM, SMED),
• umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office),
• mile widziana komunikatywna znajomość j. angielskiego,
• innowacyjność i kreatywność w rozwiązywaniu problemów technicznych,
• umiejętność pracy w zespole,
• dyspozycyjność do pracy w systemie 4-brygadowym.

Oferujemy:

• wsparcie we wdrożeniu na nowym stanowisku,
• możliwość rozwoju zawodowego,
• przyjazną atmosferę pracy,
• pracę z najnowszymi technologiami wykorzystywanymi w obszarze produkcji i dekoracji szkła,
• szkolenia rozwojowe i kursy językowe,
• premie finansowe uzależnione od wyników,
• prywatną opiekę medyczną PZU (pakiety współfinansowane przez pracodawcę dla wszystkich pracowników),
• bogaty pakiet socjalny (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do żłobków i przedszkoli, pikniki rodzinne, Mikołajki),
• bogaty pakiet sportowo-kulturalny (dofinansowanie biletów na wydarzenia sportowe, kulturalne),
• nagrody jubileuszowe i premie świąteczne,
• wysoka kultura pracy (Lean, BHP),
• możliwość wdrażania swoich pomysłów w ramach programu – KAIZEN (nagrody rzeczowe i pieniężne za wdrożenie).

Aplikuj

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

stoelzle.com